拂曉新聞網(wǎng)--拂曉報訊（通訊員 李維）近年來，埇橋區(qū)委組織部牢固樹立“人才是第一資源”理念，深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，以制度創(chuàng)新為支撐、精準服務為路徑、生態(tài)優(yōu)化為目標，著力譜好“聚才、育才、留才”三部曲，推動人才與區(qū)域發(fā)展雙向賦能。

譜好聚才“前奏曲”，夯實黨管人才“基本功”。以精準對接服務機制為抓手，夯實人才工作制度化管理為基礎，打造“‘埇’聚人才 橋見未來”人才工作品牌。同時，持續(xù)深化與中國農(nóng)業(yè)大學、中國礦業(yè)大學、安徽農(nóng)業(yè)大學等6所高校校地合作，推行“訂單式”招才模式，圍繞重點產(chǎn)業(yè)年均引進各類人才100余人，實現(xiàn)人才需求與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的精準匹配。

譜好育才“交響曲”，提升人才培養(yǎng)“硬實力”。以精準實施多維舉措，打造人才發(fā)展新生態(tài)為引領，聚焦區(qū)域人才成長需求，聘請12名黨員領導干部及行業(yè)領域?qū)＜覟閷?，通過理論講座、案例分享、結(jié)構(gòu)化研討等形式，舉辦“高校行”、產(chǎn)業(yè)人才等各類培訓班9場次，全面提升各類人才的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。

譜好留才“變奏曲”，優(yōu)化拴心留人“軟環(huán)境”。以精準整合優(yōu)勢資源，搭建“政策+情感”雙體系為保障，集聚人力、資金，提升人才服務軟環(huán)境。制定優(yōu)化區(qū)級人才政策，配備20名人才服務專員提供政策解讀、政策兌現(xiàn)全流程服務，實現(xiàn)“政策紅利”精準直達，讓人才切實享受到政策的實惠。