蕭縣龍河街道“多維賦能”為基層治理注入“新”動(dòng)能
拂曉新聞網(wǎng)--拂曉報(bào)訊 (通訊員 孫瑩) 蕭縣龍河街道立足基層治理新形勢(shì),聚焦新就業(yè)群體流動(dòng)性強(qiáng)、覆蓋面廣的特點(diǎn),以“多維賦能”為抓手,通過(guò)搭建“暖心港灣”、建立“激勵(lì)機(jī)制”、打造“共治平臺(tái)”等舉措,推動(dòng)新就業(yè)群體從基層治理的“旁觀者”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皡⑴c者”,實(shí)現(xiàn)基層治理效能與新就業(yè)群體服務(wù)水平的“雙向提升”。
搭建“暖心港灣”,筑牢群體向心力。聚焦新就業(yè)群體需求,整合轄區(qū)資源,依托黨群服務(wù)中心、新就業(yè)群體聚集地等作用,配備飲水機(jī)、微波爐、充電寶、急救箱、休息座椅等設(shè)施。指導(dǎo)社區(qū)制定“暖蜂驛站”月度服務(wù)清單,開(kāi)展“夏送清涼、冬送溫暖”“健康義診進(jìn)驛站”“技能培訓(xùn)暖‘新’心”等特色活動(dòng)20余場(chǎng),累計(jì)服務(wù)新就業(yè)群體300余人次,將驛站打造為“冷可取暖、熱可納涼、累可歇腳”的溫馨家園,切實(shí)解決新就業(yè)群體后顧之憂,增強(qiáng)其歸屬感與向心力。
建立“激勵(lì)機(jī)制”,激活群體內(nèi)生力。為充分調(diào)動(dòng)新就業(yè)群體參與基層治理的積極性,龍河街道組織“最美新就業(yè)群體”表彰活動(dòng),激勵(lì)更多新就業(yè)群體通過(guò)高空拋物、消防安全、樓道堆物“隨手拍”,異常情況、突發(fā)事件“隨手報(bào)”,社情民意、困難群體“隨手幫”等途徑,參與基層治理工作。此外,推薦3名快遞小哥、貨車(chē)司機(jī)等參加安徽“十佳”新就業(yè)群體評(píng)選,增強(qiáng)新就業(yè)群體的榮譽(yù)感。
打造“共治平臺(tái)”,凝聚治理新合力。積極搭建“線上+線下”共治平臺(tái),邀請(qǐng)新就業(yè)群體化身為基層治理“移動(dòng)前哨”。線上依托智慧社區(qū)平臺(tái),鼓勵(lì)快遞員、外賣(mài)騎手利用工作間隙,通過(guò)“隨手拍”,實(shí)時(shí)上傳安全隱患、環(huán)境臟亂等問(wèn)題。線下吸納新就業(yè)群體擔(dān)任先鋒志愿者,引導(dǎo)他們成為文明行為的“引導(dǎo)員”、黨的惠民政策的“宣傳員”、社區(qū)日常生活的“守護(hù)員”,在基層治理中發(fā)揮“熟門(mén)熟路、移動(dòng)靈活”的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),真正實(shí)現(xiàn)多方聯(lián)動(dòng)、資源共享,為基層治理注入強(qiáng)勁新動(dòng)能。
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